параметры поиска


Об обязательствах Республиканского соглашения в части оплаты труда, обеспечения социальных прав и гарантий

Об обязательствах Республиканского соглашения в части оплаты труда, обеспечения социальных прав и гарантий

На территории Республики Крым действует Республиканское соглашение между Советом министров Республики Крым, республиканскими объединениями профсоюзов, объединениями работодателей на 2015-2018 годы с

83 просмотра

На территории Республики Крым действует Республиканское соглашение между Советом министров Республики Крым, республиканскими объединениями профсоюзов, объединениями работодателей на 2015-2018 годы с изменениями согласно дополнительным соглашениям №1 от 24.08.2015г., №2 от 01.07.2016г., №3 от 27.07.2017г., №4 от 17.11.2017г.  к  Республиканскому соглашению (далее Республиканское соглашение).

Его действие распространяется на работодателей, осуществляющих свою деятельность на территории Республики Крым и не заявивших письменно о своем несогласии с его содержанием в Республиканскую комиссию в течение 30 календарных дней со дня опубликования соглашения.

Соглашением, в частности, предусмотрены обязательства по обеспечению социальных прав и гарантий, а также по развитию социального партнерства. Так, работодателям рекомендовано:

пунктом 3.12 учитывать положения отраслевых соглашений Российской Федерации, Республики Крым при заключении коллективных договоров и отраслевых соглашений.

В случаях, когда отраслевыми тарифными соглашениями (заключенными на всех уровнях социального партнерства) устанавливаются размеры тарифных ставок рабочих первого разряда на более высоких уровнях, обеспечить установление размеров тарифных ставок, наиболее благоприятных для работников;

пунктом 3.13  предусматривать с учетом финансовых возможностей в коллективном договоре, локальном нормативном акте или трудовом договоре денежную компенсацию при нарушении установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, в размере, превышающем одну сто пятидесятую действующей в это время ставки ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно, и обеспечивать ее выплату одновременно с выплатой задержанной заработной платы;

пунктом  3.15  устанавливать системы оплаты труда  с учетом мнения выборных профсоюзных органов и закреплять их в коллективных договорах;

пунктом   5.4  содействовать:

реализации мероприятий, предусмотренных календарным планом в области физической культуры и спорта на предстоящий период;

включению в коллективные договоры мероприятий по созданию условий для занятий  физической культуры, спортом, обслуживанию и содержанию спортивных баз и сооружений.

Обязательства и гарантии Республиканского соглашения являются минимальными и не могут быть изменены в сторону снижения социальной и экономической защищенности работников. Стороны Республиканского соглашения признают, что в случае действия в Республике Крым в отношении работников отраслевых соглашений, устанавливающих более высокий уровень социальных гарантий, в том числе и по оплате труда, данные соглашения являются обязательными к применению работодателями Республики Крым.

По информации департамента труда и социальной защиты населения администрации города Евпатории.


Читать все новости Евпатории

Материал Об обязательствах Республиканского соглашения в части оплаты труда, обеспечения социальных прав и гарантий добавлен пользователем в категорию: Новости Евпатории Вся информация размещенная на сайте Симферополя получена из открытых источников в сети Интернет. Все права на размещенную информацию включая фотографии, изображения, аудио, видео и другое принадлежат правообладателям. Оценочные суждения не подлежат опровержению и доказыванию их правдивости. Вы можете добавить новость на сайт Евпатории

Евпатория отзывы (0)