Реклама в Евпатории


Приглашаем на семинар «Как организовать бизнес в Крыму: наиболее актуальные вопросы»

Новости Евпатории Рейтинг: 0 Голосов: 0 129 просмотров

Профессиональные голосовые автоответчики вы можете заказать по ссылке: http://экоролик.рф/golosovoj-avtootvetchik-dlya-or

23 и 30 ноября с 10 до 12 часов в образовательном центре «Мой бизнес» центра оказания услуг «Дома предпринимателя» по адресу: г. Симферополь, ул. Севастопольская 20а состоится семинар «Как организовать бизнес в Крыму: наиболее актуальные вопросы».

Ведущий семинара – исполнительный директор Симферопольского офиса консультационной службы «Налоги. Бизнес. Право» Повержук Наталья Николаевна.

Участие в семинаре бесплатное!

Предварительная запись по телефону: +7-978-767-04-24 желательна. Каждому слушателю семинара, записавшемуся заранее, будет предоставлен раздаточный материал.

Программа семинара

Как выбрать организационно-правовую форму. 10 причин – почему не нужно регистрировать юридическое лицо (…и всего 2 причины – в каких случаях бизнес возможен только при регистрации фирмы). Пошаговая процедура регистрации бизнеса. Куда и в какой форме сообщать о начале отдельных видов деятельности (уведомительный порядок начала деятельности). В каких органах должны стоять на учете индивидуальные предприниматели, главы крестьянских (фермерских) хозяйств и юридические лица.

Главная ошибка, которую совершают 99% всех, кто регистрирует бизнес, но которую очень легко избежать.

Выбор самой эффективной системы налогообложения для вашего бизнеса. Алгоритм выбора системы налогообложения, позволяющий максимально экономить на налогах законным способом.

Применение специальных налоговых режимов: ЕНВД, УСН, ЕСХН, патентной системы. Общий налоговый режим. Учет и отчетность при различных системах налогообложения. Сроки уплаты налогов и сроки сдачи налоговой отчетности. Как выбранная система налогообложения влияет на размер страховых взносов с фонда оплаты труда наемных работников.

Как стать работодателем? Три крайне необходимых действия, которые должен сделать работодатель еще до того, как будет проводить первое собеседование с соискателями.

5 важных шагов, которые работодатель обязан сделать сразу после того, как примет решение о найме персонала.

Как оптимизировать кадровый документооборот?

Какие документы в обязательном порядке должны быть у работодателя?

По информации управления потребительского рынка и развития предпринимательства администрации г. Евпатории.

Комментарии (0)



Вернись к своим